AI系统应用专项职业能力考核规范（2026版）
来源： 更新时间：2026-07-27 阅读次数：
一、定义
为解决实际问题、提升业务效能并推动智能化转型。运用人工智能理论、技术和工具，在特定行业领域内进行算法开发、数据分析、模型训练、系统部署与优化等工作的能力。
二、适用对象
运用或准备运用本项能力求职、就业的人员。
三、能力标准与考核内容
能力名称：AI系统应用 职业领域： AI工程师 | |||
工作任务 | 操作规范 | 相关知识 | 考核比重 |
（一） 文字创作 | 1.能熟练调用大语言模型 2.能设置合适的输入提示词 3.能筛选和优化生成的文本 | 大语言模型架构、API接口调用方法、自然语言处理基础 | 30％ |
（二） 图像创作 | 1.能熟练调用图形模型 2.能设置合适的输入提示词 3.能对生成的图片进行风格调整、元素添加、色彩搭配等，以符合描述要求 | 图像处理基础、创意思维、AI图像生成原理 | 30％ |
（三） 多媒体创作 | 1.能熟练调用各类多媒体模型。 2.能整合文本与图像资源 3.能运用网页设计或多媒体编辑多媒体内容 | UI/UX设计原则、多媒体编辑软件操作、内容整合能力 | 30％ |
（四） 部署AI模型 | 1.能熟练在系统中配置AI模型，并使其正常使用 2.能迭代优化模型以适应业务变化 | 命令管理符基础操作，业务内容板块拆分选择 | 10％ |
四、考核要求
（一）申报条件
达到法定劳动年龄，具有相应技能的劳动者均可申报。
（二）考评员构成
考评员应具备人工智能领域的初级或中级职称或相应水平，具有丰富的AI项目实践经验；每个考评组至少包含3名具有AI领域专业背景的考评员。
（三）考核方式与考核时间
考核采用实际操作考试的方式。实际操作考核时长为120分钟。
（四）考核场地设备要求
1.考场面积不小于100平方米。
2.高性能计算机。
3.稳定的互联网连接，便于访问考试平台云服务器、在线资源。
4.配置存量Token。
